Risk Officer

Als Risk Officer maak jij het verschil door met jouw klant in gesprek te gaan, een analyse te maken van de situatie en een oplossing te bieden die voor de klant en de opdrachtgever passend is in deze bijzondere tijd. Jij streeft naar een duurzame relatie voor de klant en de opdrachtgever.  Helaas zijn meerdere klanten getroffen door COVID-19 en met jouw communicatieve vaardigheden weet jij jouw klanten te begeleiden en biedt je inzicht in de huidige situatie en voor in de (nabije) toekomst. Ben jij toe aan een volgende stap en wil jij je eigen portfolio? Lees dan verder!

Wat ga je doen?

De hele economie heeft te maken met de gevolgen van de Covid-19 uitbraak. Financiële instellingen zijn een onderdeel van de oplossing en hebben klanten mogelijkheden geboden om rente en aflossingen uit te stellen. Maar voor sommige klanten en met name in een aantal voor de hand liggende sectoren, zal dat niet voldoende zijn. Die zullen overgaan naar bijzonder beheer.

Verreweg het grootste gedeelte van de klanten zullen echter bediend blijven vanuit regulier krediet-beheer en ook daar ontstaat behoefte aan extra medewerkers om ervoor te zorgen dat klanten hier goed en efficiënt bediend worden.

Jouw voornaamste taken bestaan uit:

  • Je bouwt een relatie op met de klanten in jouw  portefeuille en behandelt zelfstandig de casus;
  • Je analyseert de situatie van de klant en zorgt dat alles up to date is, van klantgegevens/onderzoek (KYC) data, tot leningsdocumentatie;
  • Je adviseert over de oplossingen die het beste passen bij de klanten en de opdrachtgevers.
Wat breng je mee?

Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en kan deze goed verwoorden, bijvoorbeeld in kredietrevisies. Ook ben je een echte team player. Daarnaast beschik je over minimaal:

  • Een afgeronde hbo bachelor of wo opleiding
  • Je hebt minimaal 1-2 jaar ervaring op het gebied van risk management (oa kredietrevisies, credit structuring, documentatieproces) je kent het kredietproces, begrijpt de afspraken die zijn gemaakt en de structuren die zijn gebruikt;
  • Je bent analytisch sterk.

 

Wat bieden wij?

Naast een goed salaris, 25 vakantiedagen (o.b.v. fulltime dienstverband) en pensioenfaciliteiten biedt ID Professionals meer, namelijk:

  • Werken bij een specialistische kennisorganisatie met een groot risk management netwerk
  • Opdrachten bij gerenommeerde financiële instellingen die aansluiten bij jouw ontwikkeling
  • Wij kennen elkaar; als collega en als persoon. Door 1-op-1 af te spreken of juist met de hele groep te gaan skydiven; er is meer dan werk alleen
  • Faciliteiten om prettig te kunnen werken, waaronder een goede vervoersregeling;
  • Periodieke socials met collega’s en vakgenoten.

Via ID professionals ga jij aan de slag bij onze opdrachtgevers. Ieder project brengt jou verder als specialist; inhoudelijk én als ‘trusted advisor’. Jouw werkplek is dynamisch en uitdagend: Dat is fijn, want zo kun je jouw curriculum uitbreiden bij verschillende vooraanstaande instellingen zonder te jobhoppen. Ben je toe aan een volgende stap in jouw persoonlijke ontwikkeling? Geen punt, dan kijken we samen naar de verschillende mogelijkheden!

Wie zijn wij

ID Professionals is een expert op het gebied van Risk en Compliance. Vanuit onze eigen achtergrond in het vakgebied zijn we een professionele gesprekspartner, voor zowel opdrachtgever als professional. Door onze inhoudelijke kennis en uitgebreide netwerk zijn we in staat ontwikkelingen in het vakgebied goed te volgen en bieden we maatwerk met een persoonlijke benadering. Wij geloven, en investeren, in het bouwen van lange termijn relaties. Daarom willen wij weten waar je nu in jouw carrière staan en waar je naar toe wilt. Wij willen weten welke wensen je hebt, waarin je excelleert en wat je belangrijk vindt. Wij willen weten wat jouw “ID” is!

Heb je vragen over de vacature? Bel of app gerust even met mij, Jeroen de Kreek (06 83 19 17 98) over de mogelijkheden of solliciteer direct via de sollicitatiebutton. Ik maak graag kennis met jou!
 

ID Professionals in Covid-19 tijd
Natuurlijk zijn ook wij geraakt door de gevolgen van het Covid-19 virus. Onze medewerkers werken nu vaak vanuit huis en wij begeleiden hen intensief om hun werkzaamheden goed te kunnen uitvoeren én zijn vaak met elkaar in contact om te kijken hoe het met iedereen goed, en we helpen daar waar nodig, zowel vakinhoudelijk als op intermenselijk vlak. Nieuwe collega’s krijgen extra aandacht om hen zo te helpen met inwerken om zo snel mogelijk te kunnen bijdragen aan de doelstellingen van onze klanten en zich thuis te voelen bij ons als werkgever.
Ons kantoor aan de Zuidas is zich al aan het voorbereiden op werken in het ‘nieuwe normaal’, zie dit filmpje voor een impressie.

Solliciteren